שידוך מוצלח

השבוע קיבלתי שתי הודעות בלינקדאין ממגייסות.

הודעה #1
הי,
הפרופיל שלך נראה מאוד מתאים עבור סטארטפ בעולם הרפואי שמפתח מוצר פורץ דרך בתחום, וכבר בעל לקוחות משלמים. בכירים במערכת הביטחון ויוצאי יחידות טכנולוגיות עומדים מאחוריו.
כיום בסביבות 40 עובדים ומעוניינים לגדול ולצמוח.
האם רלוונטי מבחינתך לקבל פרטים נוספים ולשוחח עם הר"צ?

הודעה #2
היי, מה שלומך?
כחלק ממאמצי החיפוש שלי אחר טאלנטים מובילים עבור חברה מעולה שאני עובדת איתה, חשבתי שאולי אוכל לעניין אותך  🙂
אשמח לבדוק התאמה ולעניין אותך במשרה.
מה דעתך? אפשר לשלוח לך פירוט אודות המשרה?
נ.ב
במידה ויש לך חברים שיכול לעניין אותם אתגר חדש בחברות באמת מעולות, אשמח לקבל פרטים/קו"ח/לינקדאין.
אנחנו מתגמלים ממש יפה על שידוכים מוצלחים.

אלו לא הודעות חריגות. אני מקבל כאלו בממוצע שלוש פעמים בחודש, שזה ממש מעט ביחס לכמות הודעות שמהנדסי תוכנה אחרים מקבלים (אני כבר זקן ולא כזה רלוונטי).

אני תמיד עונה להודעות הללו בנימוס ובשלילה אבל הפעם החלטתי להשתעשע וביקשתי מאחת מהמגייסות פרטים על המשרה. להלן השיחה:

המגייסת: [בלה, בלה, בלה, פרטי המשרה]
אני: נשמע מעניין, אפשר לשאול אותך שאלה אישית?
המגייסת: כן.
אני: האם את נשואה?
המגייסת: זה טיפה מוזר לשאול אותי שאלה כזאת, אבל התשובה היא כן.
אני: איך היית מגיבה אם שדכנית הייתה שולחת לבעלך הודעה בפייסבוק בסגנון:
היי, מה שלומך?
כחלק ממאמצי החיפוש שלי אחר גברים רציניים ונשואים עבור בחורה נפלאה שאני עוזרת לה, חשבתי שאולי אוכל לעניין אותך  🙂
אשמח לבדוק התאמה ולעניין אותך בבחורה.
מה דעתך? אפשר לשלוח לך פירוט עליה?
נ.ב
במידה ויש לך חברים נשואים שיכול לעניין אותם אישה חדשה באמת מעולה, אשמח לקבל פרטים/קו"ח/פייסבוק.
אנחנו מתגמלים ממש יפה על שידוכים מוצלחים.
היא: סביר להניח שהייתי כועסת.
אני: את לא חושבת שאת עושה את אותו הדבר?
היא: לא, יש הבדל בין עבודה לחיי נישואים.
אני: את לא חושבת שאין אף גבר אחר בעולם שיהיה לך יותר טוב איתו מאשר עם בעלך?
היא: אני לא מבינה לאן אתה חותר!? אתה רוצה להתקדם עם המשרה שהצעתי לך?
אני: אני רוצה לדעת איך את מרגישה כשאת מנסה לגרום לעובד לעזוב את מקום העבודה שלו? את לא תפגעי אם בעלך יעזוב אותך למען מישהי אחרת?
היא: אני מבינה שהמשרה לא רלוונטית, תודה ולהתראות, אני מבטיחה שלא אצור איתך יותר קשר אף פעם.
אני: אין בעיה. אני גם אבקש מהשדכנית לא ליצור קשר עם בעלך.

6 תגובות בנושא “שידוך מוצלח

  1. אני חושב שהיא צודקת, וסתם הטרלת אותה. לא הגיוני בעיניי להשוות את הציפייה לנאמנות בקשר עובד-מעביד לזו בקשר רומנטי רציני כמו נישואין. בתור מישהו שמעסיק עובדים אני מצפה שכל אחד/ת מהם עלולים בכל רגע נתון להגיד פתאום שהם עוזבים לטובת איזו הזדמנות אחרת שמצאו.

    בגלל זה בהסכמי העסקה מגדירים תקופת הודעה מראש לפני עזיבה, מה שלא נהוג לכלול בהסכמי נישואין.

    אהבתי

    1. אני מסכים שאין להשוות בין עבודה לנישואין מבחינת המחוייבות לזמן "ההעסקה".
      (דרך אגב יש הרבה יותר בני זוג שבוגדים מאשר עובדים שמוכרים סודות של חברה)
      אני התייחסתי למקצוע של המגייסות אשר התמריץ שלהן הוא לגרום לכמה שיותר עובדים לעזוב את מקום העבודה, כמה שיותר פעמים ושיש בזה לא מעט נכלוליות.

      אהבתי

    2. בהסכם הנישואין היהודי נכלל נספח של הסכם גירושין – קוראים לו כתובה. בכתובה כתוב סכום הפיצוי אך אין שום מגבלה לגבי מועד העזיבה. גבר יכול לעזוב בכל רגע וללא התראה. אישה לא יכולה לעזוב ללא קבלת אישור מהגבר.

      אהבתי

להגיב על גימל לבטל

הזינו את פרטיכם בטופס, או לחצו על אחד מהאייקונים כדי להשתמש בחשבון קיים:

הלוגו של WordPress.com

אתה מגיב באמצעות חשבון WordPress.com שלך. לצאת מהמערכת /  לשנות )

תמונת גוגל

אתה מגיב באמצעות חשבון Google שלך. לצאת מהמערכת /  לשנות )

תמונת Twitter

אתה מגיב באמצעות חשבון Twitter שלך. לצאת מהמערכת /  לשנות )

תמונת Facebook

אתה מגיב באמצעות חשבון Facebook שלך. לצאת מהמערכת /  לשנות )

מתחבר ל-%s